Profesjonalny Serwis Prawny NetTAX
1/4 logo Baza Prawna
NIEZALOGOWANY 
LOGOWANIE DO BAZY
INFORMACJE
Strona główna
Indeks tematyczny
Indeks alfabetyczny
Orzecznictwo
Piśmiennictwo
Interpretacje
Stałe wskaźniki
Wyszukiwanie
1/4 logo Egzamin Doradcy Podatkowego
LOGOWANIE DO EGZAMINU
FORMULARZ ZAMÓWIENIA
Opis
Demo
Cennik
1/4 logo Sklep NetTAX
Leksykon podatków i opłat lokalnych. 517 pytań i odpowiedzi
Leksykon podatków i opłat lokalnych. 517 pytań i odpowiedzi
1/4 logo Serwis Prawny
Strona Główna
Nowości
Opinie ekspertów
komórka Płatność SMS
Dzienniki
   Dziennik Ustaw
   Dziennik Urzędowy UE (L)
   Monitor Polski
   Dzienniki Urzędowe
Zmiany w prawie
Kursy walut
Kursy walutowe euro
Kursy celne
Listy i wykazy
Ważne terminy
Słowniczek łaciński
Słowniczek prawniczy
Nowe wskaźniki i stawki
Kalkulator odsetkowy
Wizytówki Doradców
Podatkowych
[nowe]
Ciekawe miejsca w sieci
Szkolenia i konferencje
VAT w UE
1/4 logo Usługi
Grupy dyskusyjne
Biuletyn Prawno-Podatkowy
Pomoc techniczna 
Kontakt
Reklama
1/4 logo Księgarnie
Księgarnia Księgowego
   Podatki
   Rachunkowość
   Finanse
   Inne
1/4 logo Uwagi i opinie
Twój adres e-mail:

Uwagi / opinie
Krajowa Rada Doradców Podatkowych
  Nowości

 

Firmy nie płacą swoim pracownikom pensji. Pieniądze wolą przeznaczyć na inne cele

Gwałtownie narastają zaległości przedsiębiorstw w wypłacie wynagrodzeń. – To przede wszystkim efekt pogarszającej się koniunktury gospodarczej i w rezultacie narastających zatorów płatniczych między firmami – uważa Karolina Sędzimir, ekonomista PKO BP. Potwierdzają to dane GUS. Jeszcze w pierwszym kwartale PKB zwiększył się o 3,6 proc., a w trzecim urósł tylko o 1,4 proc. Między innymi z tego powodu aż około 72 proc. firm badanych przez NBP w trzecim kwartale informowało, że miało w ostatnim czasie problemy z terminowym odzyskiwaniem należności. Te nie powinny jednak powodować aż tak dużego wzrostu zaległych wynagrodzeń, bo jak się okazuje, część firm ma odpowiednie środki na wypłaty, ale przeznacza je na inne cele. Świadczą o tym wysokie kwoty wyegzekwowane przez inspektorów pracy, często jeszcze w trakcie kontroli. W pierwszych jedenastu miesiącach nakłonili oni pracodawców do zapłaty wynagrodzenia ponad 97 tys. pracowników, którym byli winni 75 mln zł. – Głównymi przyczynami niewypłacania pensji, oprócz braku środków i nieznajomości prawa, są także rozbieżności w zakresie interpretacji przepisów dotyczących wynagradzania – mówi Danuta Rutkowska, rzecznik prasowy PIP.

Janusz K. Kowalski - Gazeta Prawna, 2012.12.18


Copyright © NetTAX 1998-2018 

          MDDP      Eurofinance Training
Kontakt | Reklama